少，主要的困难其实就是人才难得，一方面建筑公司是需要相关资质的，我们目前只是借用别人的资质来做，给予一定的资金，一直没有自己的资质；另一方面，一线的工人也难找，倘若接到工程量大的项目，人手上就显得有些捉襟见肘。”
李小伟跟着后面点点头，建筑公司的情况他也清楚，在诸多困难当中，这是最要命的。
工程款一时半会不能到位，公司账面上还能支撑；但关键的人缺少了，公司就玩不转了。
什么时候人才都是最重要的。
“我有次不是跟你谈过，让你去挖挖人的？”马光明突然想到有一回，也是喝酒的时候，跟赵远章谈到过人才的问题。
赵远章苦笑道：“我找了的，但效果并不好，要么是觉得我们公司太小，生怕我们干不长久，所以不敢来；要么是认为来了之后发展的问题，小公司对他们个人的发展前景不利，等等。”
李小伟跟着总结道：“其实就是我们公司小，所以吸引不了人来。”
公司小所以招不到人才，人才不来公司就很难做大，公司做不大，就更吸引不到人才，这样一搞，就陷入了一个恶性循环的轨道当中。
要想破局，难度可想而知。
就连郑亚军都觉得困难，一时间想不出什么更好的办法来。
“不积跬步无以至千里，不积小流无以成江海，还是要一步一步地推。”马光明给他们鼓鼓劲。
两个人却一脸懵逼，赵远章摸了摸脑瓜：“啥意思？”
马光明这时候才明白过来，跟他们两个粗人说话，不能文绉绉引经据典。
郑亚军也是噗呲一声笑了出来：“意思就是，工作要慢慢做，一点一点往前进，不能因为工作难就停滞不前，只要每天往前进哪怕一点点，一年下来，也会有较大的进步。”
赵远章嘿嘿笑道：“这样说不就行了嘛！”
马光明骂道：“不学无术还有理了？有空的时候还是要读读书，你看我，为什么显得格外有气质，就是因为读书读得多。”
赵远章和李小伟两个人本想笑，但又憋了回去。
马光明假装没看见，继续说道：“之前不是请了几个人了嘛，他们肯定也有师长故旧，发动他们，趁这个春节的绝佳时机，以拜年为幌子，请人家喝喝酒吃吃饭，套一下他们的待遇，再看看根据我们的现状，能提高的就提高，拉到一个人算一个人。”
挖人一方面要讲究技巧，另一方面要讲究时机，春节这个机会实在太难得了。
“春节是个好时机，大家都有空，也都会去走亲访友，喝酒的时候也最能打探到消息，”
“你们要是能挖来高精尖人才，有高级职称的，有专业一级注册建造师执业资格的，待遇不能比别的公司差，此外，要学会适度吹牛，给人家画画大饼，就说我们公
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